新華社記者王希
“主體任務(wù)完成進(jìn)度超過預(yù)期”“解決了一批長(zhǎng)期想解決而沒有解決的問題”——國(guó)務(wù)院國(guó)資委日前召開的一場(chǎng)專題推進(jìn)會(huì),亮出地方國(guó)企改革三年行動(dòng)的最新“成績(jī)單”。
自2020年國(guó)企改革三年行動(dòng)正式啟動(dòng)以來,國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)瞄準(zhǔn)體制機(jī)制障礙,全面發(fā)力、持續(xù)攻堅(jiān)。這一輪國(guó)企改革到底在改什么?帶來哪些變化?如何打好三年行動(dòng)“收官戰(zhàn)”?
在持續(xù)推進(jìn)市場(chǎng)化改革中激發(fā)活力
打破“鐵飯碗”,真正市場(chǎng)化選聘、契約化管理;鼓勵(lì)“能人舉手”,實(shí)現(xiàn)上崗靠競(jìng)爭(zhēng);薪酬總額與業(yè)績(jī)掛鉤,2021年員工薪酬最高與最低相差15倍……近年來,河南資產(chǎn)管理有限公司打出了一套市場(chǎng)化機(jī)制建設(shè)“組合拳”。
“所有人直面市場(chǎng),憑業(yè)績(jī)說話,切實(shí)增強(qiáng)了危機(jī)感、責(zé)任感,形成了全員攻堅(jiān)、全員創(chuàng)效的良好態(tài)勢(shì)。”河南資產(chǎn)董事長(zhǎng)成冬梅表示,市場(chǎng)化改革激發(fā)了企業(yè)的活力,也增強(qiáng)了企業(yè)服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的能力。
國(guó)企改革,重在活力。三年行動(dòng)實(shí)施以來,國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)在健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制方面按下“加速鍵”,其中三項(xiàng)制度改革成了“牛鼻子”。
各地國(guó)企加快經(jīng)理層任期制和契約化管理,探索提高中長(zhǎng)期激勵(lì)廣度、精度,省級(jí)國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)各級(jí)子企業(yè)經(jīng)理層簽約率達(dá)到95%,鮮活實(shí)踐不斷涌現(xiàn)。
云南云天化股份有限公司針對(duì)科研人員等關(guān)鍵群體,建立股權(quán)激勵(lì)、超額利潤(rùn)分享等短中長(zhǎng)期相結(jié)合的多元化激勵(lì)體系,有效激發(fā)職工隊(duì)伍活力。
北方華創(chuàng)集團(tuán)探索薪酬激勵(lì)“加碼”,將企業(yè)董事長(zhǎng)和所有職業(yè)經(jīng)理人績(jī)效薪酬占比提升到70%,以更大壓力催生更大動(dòng)力,2021年企業(yè)凈利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)倍增。
“三項(xiàng)制度改革不能淺嘗輒止,也不會(huì)一勞永逸。”國(guó)資委黨委書記、主任郝鵬在此次會(huì)議上表示,下一步,要加快健全靈活高效的市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制,推動(dòng)各層級(jí)企業(yè)全面深入實(shí)施三項(xiàng)制度改革,加大對(duì)關(guān)鍵崗位核心人才、突出貢獻(xiàn)員工等的激勵(lì)力度。
突出主責(zé)主業(yè) 推進(jìn)國(guó)有資本有序進(jìn)退
2020年8月,經(jīng)過股份制改革,由中鋼集團(tuán)下屬兩家耐火材料研發(fā)、生產(chǎn)企業(yè)重組而來的中鋼洛耐科技股份有限公司正式揭牌成立。
為提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,這家企業(yè)先后關(guān)停了4條低端產(chǎn)能生產(chǎn)線,將傳統(tǒng)低效耐火材料產(chǎn)能壓縮了40%,大力拓展合同能源管理等新經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)現(xiàn)了由改革前連年虧損到如今盈利連創(chuàng)新高的“華麗轉(zhuǎn)身”。
推動(dòng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,是國(guó)企改革三年行動(dòng)的重要內(nèi)容。從集團(tuán)重組到專業(yè)化整合,從推進(jìn)“瘦身健體”到布局未來產(chǎn)業(yè)……近年來,這一領(lǐng)域的改革“好戲連臺(tái)”。
針對(duì)省管企業(yè)資產(chǎn)分布在70多個(gè)細(xì)分行業(yè)、企業(yè)個(gè)體“多而不強(qiáng)”等突出問題,河南省國(guó)資委通過“合并同類項(xiàng)”“整合關(guān)聯(lián)項(xiàng)”等舉措,大力推進(jìn)企業(yè)重組整合。今年3月,河南交投等6戶新組建企業(yè)集中掛牌,標(biāo)志著這項(xiàng)改革步入“快車道”。
120.6%!這是今年一季度,安徽省屬企業(yè)新興產(chǎn)業(yè)完成投資額的同比增速。近年來,安徽省國(guó)資委強(qiáng)力推動(dòng)省屬企業(yè)布局新材料、新能源等產(chǎn)業(yè),先后投資了一批“獨(dú)角獸企業(yè)”“瞪羚企業(yè)”。“一季度,省屬企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額175.6億元,同比增長(zhǎng)10.1%,資產(chǎn)規(guī)模首次突破2萬(wàn)億元。”安徽省國(guó)資委主任李中說。
業(yè)內(nèi)專家認(rèn)為,一系列改革舉措同向發(fā)力,優(yōu)化增量、調(diào)整存量,使國(guó)有經(jīng)濟(jì)在戰(zhàn)略安全、公共服務(wù)領(lǐng)域的主體作用更加突出,在基本民生領(lǐng)域的有效供給更加充足,在戰(zhàn)略性前瞻性新興領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)能更加強(qiáng)勁。
錨定“三個(gè)明顯成效” 確保高質(zhì)量收官
目前,地方國(guó)企改革三年行動(dòng)主體任務(wù)完成進(jìn)度超過90%。如何打贏“收官戰(zhàn)”?
會(huì)議提出,既要乘勢(shì)而上,不斷鞏固現(xiàn)有改革成果;又要攻堅(jiān)克難,聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)加大改革力度;要在落地見效上下功夫,確保取得“三個(gè)明顯成效”——
要確保在形成更加成熟更加定型的中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度和國(guó)資監(jiān)管體制上取得明顯成效;要確保在推動(dòng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整上取得明顯成效;要確保在提高國(guó)有企業(yè)活力和效率上取得明顯成效。
“當(dāng)前改革的一個(gè)鮮明特點(diǎn),就是突出制度建設(shè)這條主線。”郝鵬表示,要通過三年行動(dòng),努力從國(guó)有企業(yè)、國(guó)資監(jiān)管兩個(gè)層面推動(dòng)制度更加成熟定型,形成國(guó)資國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展的治理優(yōu)勢(shì)。
一批改革重點(diǎn)在此次會(huì)議上被“圈定”:進(jìn)一步推動(dòng)董事會(huì)配齊建強(qiáng)、高效運(yùn)轉(zhuǎn);建立進(jìn)退有序的國(guó)有資本動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制;把“轉(zhuǎn)機(jī)制”作為混改的重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)混改全過程監(jiān)督,不斷激發(fā)活力、提升效率。
當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性、不確定性上升,做好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作面臨各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。
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