公司動態(tài)

國企末等調整和不勝任退出制度解讀（一） | 概念定義與政策梳理

2024-10-21

作者：劉勇、秦林瑞、賀曉駿、馬立娟、郭倩文、毛瑞、喬俊     2024年9月27日，國資委召開國企改革深化提升行動專題推進會，會議提出：到2025年，國有企業(yè)必須普遍推行末等調整和不勝任退出制度，要清晰界定退出標準，用好績效考核結果，進一步規(guī)范退出的情形。不能用違法違紀、到齡退休、主動離職等替代業(yè)績考核不合格的“退出”。會

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